Kompetenzen in Organisationen – Fähigkeiten und Know-how sichtbar machen. Wir unterstützen Sie dabei, aktuelle und zukünftige Kompetenzen in Ihrer Organisation zu eruieren – als Grundlage für Stellenprofile und Bildungsangebote.

• Wie können Sie Stellenprofile Ihrer Mitarbeitenden schärfen und vergleichbar machen?

• Welche Kompetenzen benötigt Ihre Organisation heute – und welche morgen?

• Wie lassen sich Aus- und Weiterbildungen strukturiert und handlungskompetenzorientiert ableiten und darstellen?

Gemeinsam erarbeiten wir ein Kompetenzbild, das zu Ihrer Organisation passt: klar formuliert, praxistauglich und anschlussfähig an Ihre Prozesse – vom Recruiting über Personalentwicklung und Laufbahnplanung bis hin zum Bildungsdesign.

So fördern Sie Ihre Mitarbeitenden gezielt und professionalisieren Ihr Bildungsangebot. Zukunftsfähigkeit braucht Kompetenzklarheit.